募集要項
| 職種 | 【未来堂高山：高山勤務】スーパーマーケットの総合職 |
|---|---|
| 組織名 | 株式会社 未来堂 高山 |
| 配属 | 店舗事業部 |
| 勤務地 | 〒506-0054 岐阜県 高山市 岡本町1丁目101 |
| 雇用形態 | FULL_TIME 正社員 |
| 最寄駅 | 高山本線(岐阜-猪谷) 高山駅 徒歩5分 |
㈱未来堂 高山は、県内トップクラスの成長企業、未来堂グループの一員です。
当社は、「お客様の喜びや幸福、利便、満足、安心・安全」を価値とらえ、高いサービスで提供することを企業理念としています。
会社の成長と社員の成長は、ともにあります。私たちは、社員教育・組織運営が出来る会社体制を整え、社員の成長に伴って、会社も成長出来る、楽しく、やりがいのある職場を目指しています。
我々は、仕事を通して飛騨・高山の地域に貢献できる企業を目標としています。
酒のボス各店舗紹介(http://www.manpow.co.jp)
・本店:岐阜県高山市岡本町1-101
・三福寺:店岐阜県高山市三福寺町388-1
・古川店:岐阜県飛騨市古川町栄2-8-4
【採用担当者からのメッセージ】
こんにちは、株式会社未来堂グループ 採用担当です。たくさんある会社の中から弊社をお選び頂き誠にありがとうございます。
現在、急成長中の当社。事業拡大につき、私たちの¨仲間¨になって頂ける方を積極的に募集します。組織の歯車、ではなく¨組織の一員¨として活躍できるのが未来堂グループの魅力です。また、既存メンバーと支え合いながら理想のキャリアを描ける環境です。組織の一員として活躍できる、またとないチャンスをぜひ掴んで下さい。貴方と共に働けることを弊社一同心より楽しみにしております。
| 求人番号 | 00009 |
|---|---|
| 仕事内容 | 高山人気のスーパーマーケットで、接客や売り場づくりをお任せします。 サービスカウンターやレジ等接客対応と売場づくりのための商品レイアウト作成や補充業務をお願いします。 【仕事内容】 ・売場づくり（レイアウト構成、商品陳列、補充） ・バックヤード管理 ・レジ・サービスカウンター担当 ・開店、閉店作業など 20～40代のスタッフが多数活躍している環境です。また仕事に慣れてきましたら少しずつできることを増やしていきましょう。時期は個人差がありますが、その後は希望やスキルを加味し各部門（惣菜・サービス・精肉・青果・鮮魚など）へ配属になります。長期就業の中で幅広い力を身につけて頂き、、ゆくゆくは責任者のポジションをお任せしていきたいと考えています。 |
| 応募資格 | ・学歴・・・高卒以上 ・必要な免許・資格・・・普通自動車免許 ※未経験歓迎 ※第二新卒・新社会人・ブランクのある方も歓迎です ※I・Uターン歓迎 【歓迎条件】 ・飲食店や販売店などで接客経験のある方 ・スーパーマーケットでの勤務経験のある方 【求める人物像】 ・明るく前向きなコミュニケーションを取ることができる方 ・主体的に業務に取組み、考え、行動に移すことができる方 ・柔軟性が高く、変化を受け入れて成長していける方 ・自責思考ができる方 ・人と関わるのが好きな方 現在当社は変革期により、多くの人財を採用しております。組織変革を前向きにとらえ、当社の幹部候補として一緒に会社をつくって頂く意欲のある方を募集しています。 |
| 募集人数 | 若干名 |
| 勤務時間 | 8：00～22：00の二交代制 ＜シフト例＞ 早番／8：00～17：00 遅番／13：00～22：00 ※実働８時間／休憩６０分 ※月平均残業時間２０時間です(季節により変動あり) |
| 給与 |
JPY
月給
200,000円〜
300,000円 ※経験・年齢・能力を考慮の上、決定致します。面接時にご相談下さい。 |
| 諸手当 | 役職手当、コミュニケーション手当、単身赴任手当（社内規定あり） 家賃補助手当＜高山市外居住の方＞(社内規程あり)など |
| 賞与 | 年２回（８月／１月） ※入社時期、評価、業績を元に決定する |
| 昇給 | 年１回（４月） |
| 休日休暇 | ・シフトローテーション制／週休２日制 ▼年間休日約１１０日（※社内カレンダーによる） ※希望休暇があった際は事前申告可 ・有給休暇（入社６ヶ月経過後から初年度１０日付与） ・特別休暇（慶弔休暇） ・産前産後休暇 ・育児休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備(労災・雇用・健康・厚生年金)、制服貸与、健康診断、社内分煙制度、社員割引制度など |
| 教育制度 | 今回募集するポジションは店舗運営管理、いわば将来の幹部としてお店を作って頂く重要なポジションになりますので、OJT制度にて貴方をしっかりとサポートさせて頂きますのでご安心下さい。その他フォローアップ研修や、マネジメント研修など、広いフィールドで活躍できるような研修制度を設けています。 |
| 応募方法 | メール又は電話で担当者（石浦）にお問い合わせ下さい |
| 採用フロー | 書類選考→１次面接→２次面接→内定 ≪コロナ対策実施中≫ ・遠方の方はWEB面接も可能です |
| 内定までの 所要日数 |
約２週間～３週間 |
| 選考方法 | 履歴書による書類選考後、面接（１次・２次） 結果連絡：１週間以内に連絡致します 【選考方法】 当社が採用で大切にしているのが、¨お人柄¨です。 面接では努力されたことや、エピソード、ご経歴を伺いながら、おひとりおひとりの個性を理解すると共に、 当社の事も、より深く知って頂くことを心掛けています。一方的に質問する場にはいたしませんのでお互いを知る時間にしたいと思っています。ぜひリラックスしてお越しください。 |
| 提出書類 | 履歴書・職務経歴書 |
| 採用 お問い合わせ先 |
【お電話・メールでのお問い合わせ】 TEL：052-218-2833 ADDRESS：y-ishiura@miraido.co.jp 採用担当：石浦 「HPを見た」とお問い合わせ下さい ■受付：平日9:00 ～ 17:30■ 何か気になることや御質問等ございましたらお気軽にご連絡下さい。 |
更新日：2024-07-23
採用に関するお問い合わせ
Email:y-ishiura@miraido.co.jp
TEL:052-218-2833
未来堂グループ採用担当：石浦